学生干部内部考核制度

 

学生干部内部考核制度

为切实加强学生会内部人员的规范管理，进一步提高内部人员的修养，充分发挥学生会成员在学生中的模范带头作用，为其他学生树立好的榜样，同时也为学生干部的监督、评优评先提供可靠的事实依据，特制定以下考核制度：

一、考核内容包括：遵纪守法、例会出勤、工作业绩。

二、考核等级：10分为满分，10-8分为优秀，7-5分为良好，4-2分为及格，2分以下为不及格，10分扣完将被学生会开除，

三、考核要求

1、内部人员时刻记得自己是为同学们服务，要注意自己的仪容仪表，言行举止，违者一次扣2分。

2、出勤时必须带上胸牌，不带者扣2分/次。

 3、若发现学生会内部成员有吸烟，喝酒，赌博，打架斗殴等行为，直接开除队伍并给以相应处分。

4、 例会出勤（特殊情况需写书面假条，并由学生会负责老师签字方可有效）。学生干部无故缺席一次扣2分，

望学生会内部所有成员都能时刻遵守学校各项规章制度，都能时刻反省自己，剖析自己，时刻提醒自己，严格要求自己。